课程简介
看板是一种比较抽象的“没有方法论的方法”,被营销机构、人力资源、媒体和设计服务、客户支持、产品开发和教育等领域广泛应用。通过看板方法,可以将不可见的知识型工作以及它如何在工作流中的流动可视化,每一个人都可以一目了然了解自己的工作进度以及项目进度、流程以及瓶颈,能够增加团队之间的协作,使他们能够集中精力促进流程,有助于有效地运营业务,包括理解和管理向客户交付服务的风险。它以价值流动为核心,不断发现团队中的瓶颈工序进行改进,使价值流动更加顺畅和快速,保证软件的持续集成,减轻开发团队的负担。
本课程依托讲师在大型互联网公司,知名外企、软件外包、金融以及创业公司客户中应用看板的丰富实践,结合国际上看板领域最新的发展,为学员带来2天浸入式的看板实战工作坊。
课程收益
1.掌握利用可视化方法管理产品开发、改善团队合作效率的技巧;
2.掌握看板度量、消除浪费,缓解瓶颈,流程优化的方法和经验;
3.掌握组织各类看板活动,带领团队逐步应用看板的能力。
受众人群
产品经理、产品研发/维护/运维/运营领导层及相关团队成员。
课程周期
2天(12H)
课程大纲
课程主题 | 课程内容 |
Part 1 概述 | 1.精益及看板要素 2.看板原则 (看板游戏-Pizza生产) |
Part 2 可视化方法 | 1.可视化工作项及流程 2.工作项分类与服务分类 3.可视化角色 4.暴露多任务 5.建立服务标准 6.可视化阻碍及问题、建立升级处理策略 7.流程建模的核心模式及案例 8.看板模拟练习 |
Part 3 看板度量 | 1.累计流图,Burn-Up图 2.度量工作项处理时间(Process Time)及周期时间(Cycle Time) 3.度量在制品数量(WIP) 4.价值流分析及流程效率指标 (看板游戏—拉动) |
Part 4 拉动管理 | 1.约束在制品数量 2.基于拉动的授权及现场决策实践 3.事件触发设置及JIT看板会议 4.利用Story Map管理需求和计划 5.利用看板管理从愿景到发布的完整流程 6.引入新工作项的机制 7.排队理论及促进拉动的关键因素 8.合适粒度及高质量的工作项 9.降低协调成本、事务成本及流程中差异性的实践 |
Part 5 案例及实施 | 1.各类企业的看板案例分析 2.看板渐进式改进模型 3.利用看板实践成熟度模型指导看板实施 4.在线看板及其应用建议 5.比较看板与Scrum方法 |
Part 6精益 | 1.精益管理思维 |
Bard Lu
百林哲咨询(北京)有限公司专家团队成员
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